Il partner che costruisce
soluzioni, non solo servizi.
Progettiamo soluzioni su misura per la tua azienda
In Opera supporta le imprese nella gestione delle risorse umane con un approccio integrato: ascolto, rapidità, qualità delle competenze e una forte attenzione alle persone.
Offriamo servizi modulari, tecnologici e ad alto valore aggiunto, pensati per rispondere alle esigenze reali delle aziende — dalla ricerca urgente di personale al potenziamento organizzativo, dai progetti speciali all'inclusione. Ogni percorso è progettato per rispondere al meglio alle esigenze delle organizzazioni.
I nostri servizi
Somministrazione di Lavoro a Tempo Determinato
La soluzione più rapida e flessibile per rispondere ai picchi produttivi e alle esigenze temporanee dell'organizzazione.
Cosa garantiamo
- Assunzione diretta del personale da parte di In Opera
- Gestione amministrativa completa
- Rapidità nell'attivazione
- Riduzione dei rischi operativi e burocratici
- Trattamento economico e normativo allineato al CCNL dell'azienda utilizzatrice
- Digitalizzazione dei processi
Somministrazione a Tempo Indeterminato (Staff Leasing)
La formula ideale per esigenze continuative e per stabilizzare forza lavoro senza impattare l'organico diretto.
Vantaggi per l'azienda
- Continuità operativa
- Flessibilità organizzativa
- Zero oneri diretti di assunzione
- Gestione amministrativa completa da parte di In Opera
- Possibilità di programmare sviluppo e organici di medio-lungo periodo
Ricerca e Selezione del Personale
Un servizio completo, basato su un metodo strutturato, rapido e orientato al risultato.
Le fasi del nostro metodo
- 1 Need Analysis
Analizziamo in profondità esigenze, contesto e job profile per disegnare il candidato ideale.
- 2 Search
- Sourcing multicanale
- Accesso database In Opera
- Networking diretto
- 3 Selection
- Screening e video-interview
- Colloqui tecnici e motivazionali
- Test psicoattitudinali
- Short-list qualificata
- Supporto nella negoziazione e nell'inserimento
Politiche Attive del Lavoro per le Aziende
Supportiamo imprese e lavoratori nei processi di cambiamento, riorganizzazione, formazione e reinserimento.
Cosa offriamo
- Orientamento per lavoratori in uscita
- Ricollocazione professionale (outplacement)
- Work experience e tirocini
- Upskilling e reskilling
- Supporto ai progetti finanziati e agli accordi istituzionali
Benefici per l'azienda
- Riduzione degli impatti sociali delle riorganizzazioni
- Sostegno ai lavoratori
- Compliance normativa e reputazionale
Inclusion Hub — Inserimento Lavorativo mirato (L. 68/99) e Fragilità Sociali
Siamo partner delle aziende che vogliono trasformare gli obblighi normativi in un'opportunità di valore e cultura organizzativa.
Cosa facciamo per le imprese
- Analisi del fabbisogno
- Valutazione funzionale dei lavoratori
- Ricerca e selezione dedicata
- Formazione personalizzata
- Tutoraggio post assunzione
- Monitoraggio e adattamento del percorso
Lavoriamo con
- Persone con disabilità (L. 68/99)
- Persone migranti
- Soggetti fragili o in situazione di svantaggio sociale
AI Recruiting — Intelligenza Artificiale al servizio delle Imprese
Una tecnologia unica che permette alle aziende di:
- Intercettare in tempo reale tutte le candidature di lavoro dei profili ricercati
- Identificare i profili richiesti
- Ricevere short list immediate e mirate
- Ridurre tempi, costi e margini di errore
- Anticipare trend di competenze e fabbisogno futuro
Il sistema verifica automaticamente CV e profili, calcolando il miglior match in base a competenze, aspettative economiche e potenziale.
Reclutamento Estero e Mobilità Internazionale
Affianchiamo le imprese nella ricerca di competenze difficili da reperire sul mercato italiano.
Cosa offriamo
- Identificazione dei paesi target
- Selezione di lavoratori qualificati
- Formazione pre-partenza
- Supporto al trasferimento
- Percorsi di integrazione linguistica e culturale
Formazione su Misura con In Opera Formazione
Il nostro ente di formazione offre percorsi progettati per sviluppare competenze e supportare la crescita.
Cosa realizziamo
- Analisi dei fabbisogni
- Percorsi personalizzati per team, manager, operatori
- Formazione tecnica e soft skills
- Soluzioni innovative: VR, e-learning, LMS, gamification
- Gestione completa dei finanziamenti (Forma.Temp, Fondi Interprofessionali, FSE, bandi)
Consulenza HR e Supporto Organizzativo
Un servizio strategico per affiancare le aziende nella gestione del capitale umano.
Ambiti di intervento
- Analisi organizzativa
- Piani di sviluppo competenze
- Valutazione del personale
- Consulenza normativa e contrattuale
- Progetti di benessere organizzativo
Domande frequenti
Come funziona la somministrazione di lavoro qualificato e come operate?
In Opera supporta le aziende nell'individuazione e assunzione di persone altamente qualificate per rispondere ai bisogni del business con le competenze e le professionalità più adatte. Il nostro processo si articola in queste fasi:
- 1. Incontro preliminarePer definire con l'azienda caratteristiche e competenze del profilo ricercato.
- 2. RicercaIn Opera ricerca le figure professionali in linea con le esigenze dell'azienda.
- 3. ColloquioI professionisti di In Opera valutano i CV ed effettuano i colloqui dei candidati più adatti.
- 4. Colloquio con l'aziendaI candidati selezionati vengono valutati dall'azienda.
- 5. PreferenzeIn Opera esamina le preferenze dell'azienda sui candidati proposti.
- 6. AssunzioneIndividuata la figura più adatta alle esigenze dell'impresa, si passa all'assunzione con la formula della somministrazione.
Come selezionate i candidati?
In Opera ricerca per le aziende profili specifici attraverso un processo modulare e personalizzato che parte da un'analisi approfondita delle esigenze e dall'identificazione delle competenze e capacità del profilo ricercato, per poi avviare la fase di ricerca e fino al supporto nella fase di assunzione.
La selezione avviene attraverso un processo attento e professionale, mettendo in campo le migliori competenze nell'ambito del recruiting. Ogni candidato viene sottoposto a:
- Video Interview
- Colloquio di selezione approfondito e motivazionale
- Test e valutazioni psicoattitudinali
Quali sono i vostri servizi di consulenza HR per le aziende?
In Opera supporta le aziende con servizi di consulenza HR personalizzati, aiutandole nella corretta gestione e amministrazione del personale e fornendo consulenza in materia di diritto del lavoro, medicina del lavoro e relazioni sindacali. Le nostre attività di consulenza coprono:
- Medicina del Lavoro — Sicurezza e Ambiente
- Amministrazione, Gestione e Organizzazione del Personale
- Relazioni Sindacali e Contrattazione Integrativa
Supportate le aziende anche con servizi di outsourcing?
Sì, In Opera promuove le attività di outsourcing, il modello strategico di gestione che prevede l'affidamento di una o più attività a soggetti terzi, per un periodo contrattuale definito. Collaboriamo per i servizi di outsourcing con il consorzio Metra, il partner leader nel mercato dell'outsourcing logistico che si caratterizza per affidabilità, efficienza e flessibilità operativa.